خەلقئارا ئاياللار بايرىمى (قىسقارتىپ IWD) ، «خەلقئارا ئاياللار بايرىمى» ، «8-مارت» ۋە «8-مارت ئاياللار بايرىمى» دەپمۇ ئاتىلىدۇ.ئۇ ھەر يىلى 3-ئاينىڭ 8-كۈنى ئاياللارنىڭ مۇھىم تۆھپىسى ۋە ئىقتىسادىي ، سىياسىي ۋە ئىجتىمائىي ساھەدىكى زور ئۇتۇقلىرىنى تەبرىكلەش ئۈچۈن تەسىس قىلىنغان بايرام.
تەبرىكلەشنىڭ مۇھىم نۇقتىسى رايونلارغا ، ئاياللارنى ھۆرمەتلەش ، قەدىرلەش ۋە سۆيۈشنى تەبرىكلەشتىن تارتىپ ، ئاياللارنىڭ ئىقتىسادىي ، سىياسىي ۋە ئىجتىمائىي مۇۋەپپەقىيەتلىرىنى تەبرىكلەشكىچە ئوخشىمايدۇ.بۇ فېستىۋال سوتسىيالىستىك فېئوداللار قوزغىغان سىياسىي پائالىيەت سۈپىتىدە باشلانغاندىن بۇيان ، بۇ فېستىۋال نۇرغۇن دۆلەتلەرنىڭ مەدەنىيىتى بىلەن ئارىلاشتى ، ئاساسلىقى سوتسىيالىستىك دۆلەتلەردە.
1949-يىلى 12-ئايدا ، جۇڭگو مەركىزى خەلق ھۆكۈمىتى ھۆكۈمەت ئىشلىرى كېڭىشى ھەر يىلى 8-مارتنى خەلقئارا ئاياللار بايرىمى قىلىپ بېكىتتى.جۇڭگو دۆلەت ئىشلىرى مەھكىمىسى ئېلان قىلغان مەملىكەتلىك بايرام ۋە خاتىرىلەش دەم ئېلىش تەدبىرلىرى (دۆلەت مەجلىسىنىڭ 270-نومۇرلۇق بۇيرۇقى) نىڭ 3-ماددىسىدىكى بەلگىلىمە بويىچە: ئاياللار بايرىمى (8-مارت) بەزى پۇقرالار ئۈچۈن دەم ئېلىش ۋە خاتىرىلەش كۈنى ، ئاياللار دەم ئالىدۇ. .ئۇزۇن ۋاقىت.
1975-يىلى خەلقئارا ئاياللار يىلىدىن بۇيان ، بىرلەشكەن دۆلەتلەر تەشكىلاتى ھەر يىلى 8-مارت خەلقئارا ئاياللار بايرىمىنى تەبرىكلەش پائالىيىتى ئۆتكۈزدى.«8-مارت» خەلقئارا ئاياللار بايرىمى بىرلەشكەن دۆلەتلەر تەشكىلاتىنىڭ خاتىرىلەش كۈنىگە ئايلاندى.بەزى كىشىلەر بىنەپشە رەڭلىك لېنتا كىيىپ بۇ كۈننى تەبرىكلەيدۇ.
پائالىيەت مەقسىتى
3-ئاينىڭ 8-كۈنىدىكى ھەر قېتىملىق خەلقئارا ئاياللار بايرىمىدا ، ھەرقايسى دۆلەتلەردىكى ئاياللار تەشكىلاتلىرى ۋە ئاياللار پائالىيەتچىلىرى ئاياللار ھوقۇقىنى دۆلەت ، رايون ۋە خەلقئارا كىشىلىك ھوقۇق ساھەسىدىكى مۇھىم قارالمىلارغا ئىتتىرىشكە تىرىشىدۇ ھەمدە ئاياللار مەسىلىسىدىكى خەلقئارالىق ياكى مىللىي جىنىس قارىغۇ نۇقتىلىرىنى ئەسلىتىدۇ.ئۇلار ئاياللارنى شەخسىي كەچۈرمىشلىرىنى سۆزلەشكە ئىلھاملاندۇرىدۇ ۋە تەشكىللەيدۇ ، شەھۋانىيلىق ، بالا بېقىش ، جىنسىي پاراكەندىچىلىك ، باسقۇنچىلىق ، ئائىلە زوراۋانلىقى (ئايالىنى ئۇرۇش ، بالىلارنى خورلاش دېگەندەك) مۇزاكىرە قىلىدۇ ۋە بىر قىسىم مۇھىم ھۆكۈمەت تور بېكەتلىرىنى ئاياللارنىڭ تۇرمۇش ۋە خىزمەت ئەھۋالى ھەققىدە دوكلات بېرىشكە ئۈندەيدۇ.ھۆججەتلەر ۋە ئالاقىدار سىياسەتلەرنى تۈزۈش.
جۇڭگودا ، 8-مارت خەلقئارا ئاياللار بايرىمى ھارپىسىدا ، پۈتۈن جۇڭگو ئاياللار بىرلەشمىسى «8-مارت قىزىل بايراق قەغىزى» ، «8-مارت قىزىل بايراق كوللېكتىپى» قاتارلىق تاللاش پائالىيەتلىرىنى يولغا قويۇپ ، جۇڭگو ئاياللىرىنىڭ مۇۋەپپەقىيەتلىرىنى تەقدىرلىدى.[39]تاللاش ئۆلچىمى تۆۋەندىكىلەرنى ئۆز ئىچىگە ئالىدۇ:
1. قىزىل تەپەككۇر ۋە ئېنېرگىيەگە تولغان2. سانائەت ۋە دېھقانچىلىق ئىشلەپچىقىرىشىدا ، كوللېكتىپ تۇرمۇش پاراۋانلىقى ۋە ئىجتىمائىي مۇلازىمەتتە ، سوتسىيالىستىك قۇرۇلۇشنىڭ ھەرقايسى تەرەپلىرىدە ، نۇرغۇن تېخنىكىدا يېڭىلىق يارىتىش ۋە تېخنىكا ئىنقىلابى ئېلىپ بېرىپ ، ئەمگەك ئۈنۈمدارلىقى ۋە خىزمەت ئۈنۈمىنى ئۈزلۈكسىز ئۆستۈرىمىز.3. مەدەنىيەت سەۋىيىسىنى يۇقىرى كۆتۈرۈش ، تىرىشىپ ئۆگىنىش ۋە ئىلىم-پەن ئۆگىنىشكە تىرىشىدىغانلار4. ئاممىنى ئىتتىپاقلاشتۇرۇشقا ۋە كوممۇنىست ھەمكارلىق روھىنى جارى قىلدۇرۇشقا ماھىر كىشىلەر.
يۇقارقى شەرتلەرنىڭ بىرىگە ماس كەلگەن ۋە ئىشلەپچىقىرىش ياكى خىزمەت پىلانىنى تاماملاشتا كۆرۈنەرلىك نەتىجىلەرنى قولغا كەلتۈرگەنلەرنى دۆلەت ئىلغار ئاياللار ئىشلەپچىقارغۇچى ، ئىلغار ئىشچى ياكى ئىلغار كوللىكتىپ زاۋۇت دېيىشكە بولىدۇ.
خەلقئارا ئاياللار بايرىمى بىرلەشكەن دۆلەتلەر تەشكىلاتىنىڭ يىللىق تېمىسى | |
يىل | تېما |
1996 | ئۆتمۈشنى تەبرىكلەش ، كەلگۈسىنى پىلانلاش |
1997 | تىنچلىق جەدۋىلىدىكى ئاياللار |
1998 | ئاياللار ۋە كىشىلىك ھوقۇق |
1999 | دۇنيا ئاياللارغا قارىتىلغان زوراۋانلىقتىن خالىي |
2000 | تىنچلىق ئۈچۈن ئىتتىپاقلاشقان ئاياللار |
2001 | ئاياللار ۋە تىنچلىق: زىددىيەتلەرنى باشقۇرىدىغان ئاياللار |
2002 | ئافغانىستان ئاياللىرى: رېئاللىق ۋە پۇرسەت |
2003 | جىنىس باراۋەرلىكى ۋە مىڭ يىللىق تەرەققىيات نىشانى |
2004 | ئاياللار ۋە ئەيدىز |
2005 | 2005-يىلدىكى جىنس باراۋەرلىكىتېخىمۇ بىخەتەر كەلگۈسى بەرپا قىلىش |
2006 | قارار چىقىرىشتىكى ئاياللار |
2007 | ئاياللار ۋە قىزلارغا قارىتىلغان زوراۋانلىقنىڭ جازاسىنى تۈگىتىش |
2008 | ئاياللار ۋە قىزلارغا مەبلەغ سېلىش |
2009 | ئاياللار ۋە ئەرلەر بىرلىشىپ ئاياللار ۋە قىزلارغا قارىتىلغان زوراۋانلىقنى ئاخىرلاشتۇرىدۇ |
2010 | باراۋەر ھوقۇق ، باراۋەر پۇرسەت: ھەممەيلەننىڭ ئىلگىرىلىشى |
2011 | مائارىپ ، تەربىيىلەش ۋە پەن-تېخنىكىغا باراۋەر ئېرىشىش: ئاياللار ئۈچۈن لايىق خىزمەت قىلىش يولى |
2012 | يېزا ئاياللىرىغا ھوقۇق بېرىش ، نامراتلىق ۋە ئاچارچىلىقنى تۈگىتىش |
2013 | ۋەدىگە ۋاپا قىلىش: ئاياللارغا قارىتىلغان زوراۋانلىقنى تۈگىتىشنىڭ ۋاقتى |
2014 | ئاياللار باراۋەرلىكى ھەممەيلەننىڭ ئىلگىرىلىشى |
2015 | ئاياللارنى قۇدرەت تاپقۇزۇش ، ئىنسانىيەتنى قۇدرەت تاپقۇزۇش! |
2016 | 2030-يىلغا بارغاندا 50-50-نومۇرلۇق پىلانېت: جىنىس باراۋەرلىكى ئۈچۈن قەدەم بېسىڭ |
2017 | خىزمەت دۇنياسىدىكى ئاياللار: 2030-يىلغا بارغاندا 50-50-نومۇرلۇق پىلانېت |
2018 | ۋاقىت ھازىر: يېزا ۋە شەھەر پائالىيەتچىلىرى ئاياللارنىڭ تۇرمۇشىنى ئۆزگەرتىدۇ |
2019 | باراۋەر ئويلاڭ ، ئەقىللىق بەرپا قىلىڭ ، ئۆزگىرىش ئۈچۈن يېڭىلىق يارىتىڭ |
2020 | مەن ئەۋلاد باراۋەرلىك: ئاياللار ھوقۇقىنى ئەمەلگە ئاشۇرۇش |
2021 | رەھبەرلىكتىكى ئاياللار: COVID-19 دۇنياسىدا باراۋەر كەلگۈسىگە ئېرىشىش |
2022 | سىجىل ئەتە ئۈچۈن بۈگۈن جىنسىي باراۋەرلىك |
JINJIA MACHINERY ، يەنە بىر كۈن ۋاقىت سەرپ قىلىپ بارلىق JINJIA خانىم-قىزلىرىنىڭ خىزمەت ۋە قولغا كەلتۈرگەن تىرىشچانلىقىغا رەھمەت ئېيتىمىز.
JINJIA MACHINERY, more than 30 years of professional design, production and exporting the crawler undercarriage parts, including the bottom rollers, upper rollers, sprockets/segment group, idlers, track chains, track adjusters, etc. We will accompany you during this tough time and support you the best as always. Come to us freely. honda01@qzhdm.com.
يوللانغان ۋاقتى: Mar-12-2022